2022年10月14日
当社では次世代育成支援対策推進法に基づき、以下の行動計画を作成いたしました。
従業員の皆さんが仕事と子育ての両立の実現と、子育てをしていない皆さんも含めた全員が働きやすい環境を作ることによって、 全ての従業員がその能力を十分に発揮できるとともに、仕事と生活の調和された「ワークライフバランス」を目指し、職場環境の 整備に努めるため『一般事業主行動計画』を策定しております。